የማህበረሰብ አለመግባባት አገልጋይ (በስዕሎች) እንዴት እንደሚጀመር

2024 ደራሲ ደራሲ: Gilbert Ryder | [email protected]. ለመጨረሻ ጊዜ የተሻሻለው: 2023-12-16 17:24

የማህበረሰብ ዲስኮርደር አገልጋይ (አንዳንድ ጊዜ እንደ ጓድ ተብሎ ይጠራል) በአንድ የተወሰነ ርዕሰ ጉዳይ ላይ የህዝብ አገልጋይ ነው። ስለ ርዕሰ ጉዳዩ ለመግባባት በዊኪስ ፣ በቪዲዮ ጨዋታዎች ፣ በኩባንያዎች ፣ በንዑስ ዲዲቶች እና በሌሎች ማህበረሰቦች ይጠቀማል። ይህ wikiHow የማህበረሰብ ዲስኮርደር አገልጋይ እንዴት እንደሚጀምሩ ያሳየዎታል።

ደረጃዎች

የ 4 ክፍል 1 - አገልጋዩን መፍጠር

ደረጃ 1. ርዕስ ወይም ማህበረሰብ ይምረጡ።

የተባዙ አገልጋዮች ውድድርን እና በቀላሉ ውይይትን ሲለዩ አላስፈላጊ ናቸው። ለአገልጋይዎ ልዩ ርዕስ ወይም ማህበረሰብ መምረጥ የተሻለ ነው።

ለምሳሌ ፣ አንድ ሰው ቀደም ሲል በ “ዊኪሆው” ላይ አገልጋይ ከፈጠረ ፣ እና በዚያ ላይ አገልጋይ ሊፈጥሩ ከሆነ አገልጋዩን ወደ “wikiHow አርታኢዎች” ሊያጥቡት ይችላሉ።

ደረጃ 2. የዲስክ አገልጋይ ይፍጠሩ።

ይህንን ለማድረግ በ “+” ላይ ጠቅ ያድርጉ ፣ ከዚያ ሊጠቀሙበት የሚፈልጉትን አብነት ይምረጡ። አገልጋዩ በሚከተለው ላይ በመመስረት አገልጋይን ከባዶ መፍጠር ወይም “ጨዋታ” ወይም “አካባቢያዊ ማህበረሰብ” የሚለውን አብነት መጠቀሙ የተሻለ ነው።

ደረጃ 3. ከሚቀጥለው ማያ ገጽ “ለክለብ ወይም ለማህበረሰብ” ይምረጡ።

ይህ ለመወያየት የተረጋገጠ የኢሜይል አድራሻ እንደመፈለግ ያሉ ጥቂት ነባሪ የማህበረሰብ ቅንብሮችን ያዘጋጃል።

ደረጃ 4. ስም ያስገቡ እና ለአገልጋዩ አንድ አዶ ይስቀሉ።

ይህ የአገልጋይዎን ምርት ስም እንዲያበጁ ያስችልዎታል። ለመጀመር የማይንቀሳቀስ ምስል መጠቀም ይኖርብዎታል ፣ ግን በመጨረሻ ብዙ ሰዎች ሲያሳድጉ እነማ አዶዎችን እና ስሜት ገላጭ ምስሎችን መጠቀም ይችላሉ።

ደረጃ 5. የማህበረሰብ ባህሪያትን ያንቁ።

የማህበረሰብ አገልጋይ ስለጀመሩ ፣ እንደ ማስታወቂያ ሰርጦች ወይም ተገኝነት ያሉ የተወሰኑ ጥቅማ ጥቅሞችን ለማግኘት የማህበረሰብ ባህሪያትን ማንቃት ያስፈልግዎታል። ይህንን ለማድረግ የአገልጋይ ቅንብሮችን ይክፈቱ ፣ “ማህበረሰብን ያንቁ” ን ይምረጡ ፣ ከዚያ “ጀምር” ን ይምረጡ እና አዋቂውን ይከተሉ።

ክፍል 2 ከ 4 - ሚናዎችን ማዘጋጀት

ደረጃ 1. ወደ የአገልጋይ ቅንብሮች ይሂዱ።

በአገልጋዩ ርዕስ ስር ያለውን ተቆልቋይ በመምረጥ ይህ ተደራሽ ነው።

ደረጃ 2. “ሚናዎች” ላይ ጠቅ ያድርጉ።

እዚህ ፣ ሚናዎችን ማከል ፣ ማቀናበር እና መሰረዝ ይችላሉ።

ደረጃ 3. ጠቅ ያድርጉ ሚና ፍጠር።

ይህ የመጀመሪያ ሚናዎን ይፈጥራል።

ደረጃ 4. ሚናውን ስም ያስገቡ።

ለሁሉም የማህበረሰብ አባላት የሚገለጠው በዚህ መንገድ ነው።

ደረጃ 5. ሚና ሚና ቀለም ይምረጡ።

የአወያይ ሚናዎች እና ለማህበረሰቡ እምነት ሌሎች ሚናዎች በአባላት ዝርዝር ውስጥ ቀለም የተቀቡ እና/ወይም ተለይተው መታየት አለባቸው። ይህ ሌሎች ተጠቃሚዎች በፍጥነት እንዲያገኙዋቸው እና እንዲያነጋግሯቸው ያስችላቸዋል።

ደረጃ 6. እያንዳንዱ ሰው ሚናውን መጥቀስ ይችል እንደሆነ ይወስኑ።

መስተካከል ያለበት ቀጣይ ጉዳይ ሲኖር እንዲያውቁ ስለሚያደርግ ይህ ለአወያይ እና/ወይም ለቡድን ሚናዎች ብቻ ጠቃሚ ነው።

ደረጃ 7. ለፈቃዱ ፈቃዶችን ያዋቅሩ።

ከላይ ጀምሮ ወደ ታች መውረዱ የተሻለ ሊሆን ይችላል። ሚናዎች የሚታዩበት ቅደም ተከተል አንድ ተጠቃሚ ሊጎዳበት ለሚችለው ከፍተኛ ደረጃ ሚና ተዋረድ ይወስናል። ይህንን ለማድረግ “ፈቃዶች” የሚለውን ትር ይምረጡ።

ልጥፎችን ከመሰረዝ ጀምሮ ተጠቃሚዎችን እስከ መርገጫ ድረስ በድምጽ ውይይት ውስጥ ቅድሚያ ተናጋሪ እስከመሆን ድረስ ሚናው የዲስኮርድ አገልጋዩን ለማስተዳደር የሚያስችሉ ብዙ ፈቃዶች አሉ።
ለመስጠት በጣም ኃይለኛ ፈቃድ “አስተዳዳሪ” ነው ፣ ምክንያቱም ሚናው ሁሉንም የአገልጋይ ቅንብሮችን የማስተዳደር ችሎታ ይሰጣል። በዚህ ፈቃድ ሚናዎቹን ለሌሎች የአገልጋይ አስተዳዳሪዎች ብቻ ይስጡ።

ክፍል 3 ከ 4 - ሰርጦች በመጀመር ላይ

ደረጃ 1. ምድብ ይፍጠሩ።

ይህንን ለማድረግ በጎን አሞሌው ላይ በቀኝ ጠቅ ያድርጉ እና “ምድብ ፍጠር” ን ይምረጡ። ምድቦች ሰርጦችን ለማደራጀት እና ፈቃዶችን ለማስተዳደር ጥሩ መንገድ ናቸው።

ደረጃ 2. ለምድቡ ፈቃዶችን ያቀናብሩ።

ከዚያ ምድብ ጋር ካልሰመሩ በስተቀር ይህ በዚያ ምድብ ውስጥ ያሉትን ሁሉንም ሰርጦች ይነካል። ይህንን ለማድረግ በቀኝ ጠቅ ያድርጉ ፣ “ምድብ አርትዕ” ን ይምረጡ ፣ ከዚያ “ፈቃዶች” ን ይምረጡ። ለምድቦች ፈቃዶችን ማስተዳደር ሚና ፈቃዶችን ከማስተዳደር ጋር ተመሳሳይ ነው።

“የግል ምድብ” በዚያ ምድብ ውስጥ ያሉ ሁሉንም ሰርጦች የግል እና ለተወሰኑ ሚናዎች ብቻ እንዲታዩ ያደርጋቸዋል።
ፈቃዶችን የማስተዳደር ሚና ለማከል በግራ ዓምድ ውስጥ “+” ን ይምረጡ።
በአንድ ሚና ምድብ ፈቃዶች ውስጥ ❌ ን መምረጥ ፈቃዱን ፣ ነባሪ ፈቃዶችን መጠቀም / መጠቀምን መምረጥ እና ✔ መምረጥ ለዚያ ፈቃድ ሚናውን ይሰጣል።

ደረጃ 3. ሰርጥ ይፍጠሩ።

ይህንን ለማድረግ በተገቢው ምድብ ስር “+” ላይ ጠቅ ያድርጉ። ይህ ለሰርጡ ዓይነት የሚጠይቅዎትን የውይይት ሳጥን ይከፍታል። የድምፅ ሰርጥ ፣ የጽሑፍ ሰርጥ ወይም የማስታወቂያ ሰርጥ መፍጠር ይችላሉ ፣ እና የግል ሊያደርጉት ይችላሉ።

ደረጃ 4. ለሰርጡ ፈቃዶችን ያቀናብሩ።

ይህ በተወሰነ ሰርጥ ላይ ተጽዕኖ ይኖረዋል። ይህ የፍቃዶች ማመሳሰልን ከምድብ ጋር ይሰብራል። ይህንን ለማድረግ በቀኝ ጠቅ ያድርጉ ፣ “ሰርጥ አርትዕ” ን ይምረጡ ፣ ከዚያ “ፈቃዶች” ን ይምረጡ። ለሰርጦች ፈቃዶችን ማስተዳደር ሚና ፈቃዶችን ከማስተዳደር ጋር ተመሳሳይ ነው።

“የግል ሰርጥ” በዚያ ምድብ ውስጥ ያለውን ሰርጥ የግል እና ለተወሰኑ ሚናዎች ብቻ እንዲታይ ያደርገዋል።
ፈቃዶችን የማስተዳደር ሚና ለማከል በግራ ዓምድ ውስጥ “+” ን ይምረጡ።
በአንድ ሚና ሰርጥ ፈቃዶች ውስጥ ❌ ን መምረጥ ፈቃድን ፣ ነባሪ ፈቃዶችን መጠቀም / መጠቀምን መምረጥ እና ✔ መምረጥ ለዚያ ፈቃድ ሚናውን ይሰጣል።

ደረጃ 5. አወያይ-ብቻ ሰርጥ ይፍጠሩ።

ከላይ ያለውን ተመሳሳይ ሂደት ይጠቀሙ ፣ ግን “የግል ሰርጥ” ን ይምረጡ። በፍጥረት ላይ ፣ ሰርጥዎን መድረስ የሚችሉት የእርስዎ አወያዮች ብቻ መሆናቸውን ያረጋግጡ።

ደረጃ 6. የደንቦች ሰርጥ ይፍጠሩ።

ይህ ሰርጥ ለአገልጋይዎ ደንቦችን የሚለጥፉበት ነው። አወያዮችዎ ብቻ ወደ ሰርጡ መለጠፍ እንዲችሉ ሰርጡ ተነባቢ-ብቻ ያድርጉት።

ደረጃ 7. የ AFK ሰርጥ ይፍጠሩ።

ይህ ሰርጥ እንቅስቃሴ -አልባ የድምፅ ተሳታፊዎች ከተወሰነ ጊዜ በኋላ የሚንቀሳቀሱበት ነው። በ AFK ሰርጥ ውስጥ አንዴ መናገር አይችሉም እና ተገቢውን የድምፅ ሰርጥ እንደገና መቀላቀል አለባቸው።

ደረጃ 8. በማህበረሰቡ ውስጥ ተገቢውን ሰርጦች “አጠቃላይ እይታ” ይመድቡ።

ይህ በአገልጋይ ቅንብሮች ውስጥ ነው። ወደ ህጎች ሰርጥ እና “የማህበረሰብ ዝመናዎች” ሰርጥ ለአወያይ-ብቻ ሰርጥዎ “ደንቦችን ወይም መመሪያዎችን ሰርጥ” ይምረጡ።

ክፍል 4 ከ 4 - የማጠናቀቂያ ንክኪዎችን ማመልከት

ደረጃ 1. ቦቶች ወደ አገልጋይዎ ይጋብዙ።

ቦቶች በአገልጋዩ ላይ አውቶማቲክ ሥራዎችን የሚያከናውኑ ፕሮግራሞች ናቸው። እርስዎ በማይኖሩበት ጊዜ አንዳንዶቹ አገልጋዩን እንኳን ያስተካክላሉ። ጥቂት ታዋቂ ቦቶች MEE6 እና ዲኖ ያካትታሉ።

ቦት ለመጋበዝ ፣ ለቦታው ድር ጣቢያውን ይጎብኙ ፣ ከዚያ “ይጋብዙ” ላይ ጠቅ ያድርጉ ፣ ከዚያ ከገቡ በኋላ የመተግበሪያውን ፈቃዶች ይቀበሉ።

ደረጃ 2. ብጁ ስሜት ገላጭ ምስል ወደ አገልጋይዎ ያክሉ።

ብጁ ስሜት ገላጭ ምስል ድምፁን ትንሽ ሊያቀልል ወይም የማህበረሰብ አባላት የበለጠ ተስማሚ ምላሾችን እንዲሰጡ ሊፈቅድ ይችላል። ስሜት ገላጭ ምስልዎን በአገልጋይ ቅንብሮች ውስጥ በ «ስሜት ገላጭ ምስል» ስር ይስቀሉ ፣ ከዚያ ኢሞጂ አክልን ጠቅ ያድርጉ። እንዲሁም መጠናቸው ከ 256 ኪባ በታች መሆን አለባቸው።